打工族系列报道之超八成基层打工者欲转行 学汽修拿顺利

据某网站实名调查显示，有85.8%的基层打工者新年想转行，而他们转行的原因也是“参差不齐”：33.7%的打工者转行的原因是追求工作的新鲜感，想尝试不同的工种；而有28.3%的人则因为工资低而转行；24.9%的人是想追随自己的职业理想；另有13.1%的人认为原先的工作技术含量低，希望能找到一份能够学到技能的工作。

那么，对于转行的打工者而言，什么行业更适宜于他们发展呢？记者在采访调查中了解到，有近一半的打工者向往能够学到技能的工作，加之当下技能人才极具缺乏，因而对于在经验和上都不具备优势的基层打工者而言，技能型行业是跳槽和转行的不二之选。 　　　

记者在采访调查中获悉，随着国内汽车保有量的持续增长，我国相关的汽修人才缺口也是与日俱增。许多车企为了招揽到更多的汽修人才，不得不在薪资标准上一再加码，目前很多讲师月收入都过万元，专业维修高档进口车的讲师月收入甚至可达几万元，由此可见，在汽修行业，无论是发展前景还是薪资水准，都符合转行打工者的职业预期。

那么，打工者们如何才能顺利转行，并在汽修行业中获得长久发展的能力呢？记者获悉，虽然当前汽修人才十分紧缺，但是车企对于专业人才的要求却不降反升。为了顺利车主们的行车安全，车企对于汽修人才的技术和职业素养要求都十分严格，集技能与素养于一身的复合型汽修人才是大多数车企为青睐的人才类型。 　　　

而基于企业对汽修人才的需求，也将汽修教育定位为紧缺型人才培养项目，要求高校尽可能贴近企业需求，培养对口适销的应用型人才。对此，许多汽修院校都针对行业需求，推出了一系列创新型的教育方法。郑州万通汽修学校作为国内汽修教育的标杆性院校，始终关注市场动态，以培养符合市场需求的高级汽车人才为目标，充分实现了理论教学实践化、实践教学实战化、素质教育职业化，为学生构建了集知识、技术、能力、素养四位一体的教育体系。 　　　

因而，不论是意欲转行的基层打工者，还是热衷汽修行业的汽车爱好者，都在郑州万通独特的教育模式下，找到了事业发展的新契机。毕业于郑州万通汽修学校的杨虎成便是典型的例子，他凭借自身扎实的汽修技能和的职业素养，被郑州某豪车美容保养企业顺利录用，圆满完成了转行，顺利开拓出了自己全新的事业发展道路。